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Laboral

Prorrogan la vigencia del trabajo remoto hasta el 31 de diciembre de 2022

30/12/2021
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El día de hoy, 30 de diciembre de 2021, se publicó el Decreto de Urgencia 115-2021 (“Decreto de Urgencia”), el cual modifica los Decretos de Urgencia 26-2020 y el Decreto de Urgencia 78-2020 y establece que el Titulo II del Decreto de Urgencia 26-2020, que regula las disposiciones sobre el trabajo remoto, se encuentra vigente hasta el 31 de diciembre de 2022.

Entre las principales implicancias de la ampliación del trabajo remoto se encuentran las siguientes:

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